Architekci chmury, którzy zarabiają 150000 USD, są prawdopodobnie niedopłacani

Według tego źródła „architekci chmury zarabiają od 140 000 do 150 000 USD” rocznie. Płaciłem więcej i mniej, w zależności od tego, gdzie mieszka architekt. Jednak dobry architekt chmury może zarobić nawet 250 000 USD, mając odpowiednie doświadczenie i udokumentowaną historię sukcesów. 

Wiele osób może szydzić z „udokumentowanych osiągnięć”, ponieważ zasoby oparte na chmurze są stosunkowo nowe, a konfigurowanie tych zasobów w celu stworzenia optymalnego rozwiązania jest wciąż rozwijającą się nauką. Chociaż to prawda, ci, którzy mają talent do architektury chmury, teraz wspinają się na szczyt. W większości przypadków posiadanie śmietanki na pracownikach może zaoszczędzić od 10 do 100 milionów dolarów rocznie na niewłaściwych inwestycjach w chmurę i IT. 

Dobrych architektów chmury jest niewiele, ponieważ noszą tak wiele kapeluszy. Muszą być dobrze zorientowani w bezpieczeństwie i zarządzaniu, być ekspertem w rozwiązaniach chmury publicznej i prywatnej, a także mieć dużą wiedzę na temat tradycyjnego IT - a wszystko to w tym samym czasie. Innymi słowy, walet (lub Jill) wszystkich transakcji.

Przesłanie dla tych, którzy planują zdobyć wyższe wykształcenie związane z informatyką, jest podobne do rady dla początkujących lekarzy: sposobem zarabiania dużych pieniędzy jest specjalizacja. Dlatego widzimy więcej „architektów”, którzy posiadają ważne certyfikaty chmury publicznej, które zazwyczaj koncentrują się na pojedynczej chmurze publicznej. Mogą dobrze radzić sobie z problemem biznesowym przez podejście AWS, Google lub Microsoft, ale prawdopodobieństwo, że rozwiązanie jest optymalne i najlepsze w swojej klasie, jest bardzo niskie.

Na marginesie, zarabiam na życie, rozrywając te rozwiązania na części, aby dowiedzieć się, dlaczego nie spełniają one oczekiwań. Zwykle wiąże się to ze wskazaniem wszystkich najlepszych praktyk i najlepszych rozwiązań, niezależnie od tego, czy chodzi o chmurę, czy nie, które nie zostały uwzględnione. Ten brak wglądu powoduje, że wiele proponowanych rozwiązań docelowych kosztuje znacznie więcej niż powinny i często nie rozwiązuje problemu biznesowego, częściowo lub w całości. Kiedy ja lub ktoś inny z moimi umiejętnościami nie analizuje proponowanych rozwiązań, plan przechodzi do produkcji i wykładniczo rośnie prawdopodobieństwo, że implementacja zostanie oznaczona jako porażka, a nie sukces.

Najważniejsze jest to, że mamy teraz mały kryzys: nie ma wystarczającej liczby prawdziwych talentów architektury chmury, aby się obejść. Potrzebujemy talentu, który łączy w sobie stare i nowe umiejętności, w chmurze i nie. Co najważniejsze, dobrzy architekci chmury muszą stać się zaciekłym samoukiem, aby móc wysuwać kluczowe pytania, jaka technologia pomoże, a która przeszkodzi. 

Jeśli możesz znaleźć tych ludzi, zatrudnij ich za wszystko, co będzie na rynku. Alternatywa obejmuje kosztowne błędy, o których wielu nie dowiesz się, dopóki nie znajdziesz się w króliczej nory i jest za późno, aby uzyskać drugą opinię.